Fagbevægelsens samarbejdsorgan overfor u-landene, U-landssekretariatet, udvider samarbejdet med landsorganisationen i Swaziland, SFTU, med et projekt, som skal styrke bekæmpelsen af hiv/aids på arbejdspladserne, hedder det i en pressemelding.
Det sker for at intensivere fagbevægelsens rolle i at komme epidemien til livs i Swaziland, hvor over 40 procent af befolkningen er smittet med hiv/aids. Dermed er det lille kongedømme i det sydlige Afrika landet et af de hårdest ramte i verden.
Projektet skal hjælpe fagbevægelsen i Swaziland til hurtigt og langsigtet at rådgive, servicere og beskytte arbejdstagerne med hiv/aids, bl.a. ved at tilbyde skræddersyede hiv/aids klausuler til aftaler på arbejdspladserne og hiv/aids arbejdspladspolitikker, som bl.a. drejer sig om forebyggelse og anonym behandling, frivillige tests, lovlige afskedigelsesprocedurer og etablering af sikkerhedsudvalg.
Fordelen ved at sætte ind mod hiv/aids gennem fagbevægelsen er, at de fagligt aktive på arbejdspladserne er tættest på de hiv-smittede arbejdstagere. I Swaziland beskytter en ny arbejdsmarkedslovgivning borgere med hiv/aids, men de smittedes retsstilling overholdes sjældent af arbejdsgiverne.
Problemet bunder i, at der ikke er kapacitet nok til at føre tilsyn med, at den nationale lovgivning bliver overholdt på de enkelte arbejdspladser. Og i de få tilfælde, hvor der rent faktisk er indgået aftaler med hiv/aids klausuler, efterleves de sjældent.
Samtidig kender de færreste arbejdsgiverne de langsigtede, økonomiske fordele ved effektivt at forebygge hiv/aids på arbejdspladsen.
Kilde: www.ulandssekretariatet.dk
